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Allemagne

M. Porth (Daimler) craint que le droit du travail allemand ne contraigne le groupe à embaucher hors d’Allemagne

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Wilfried Porth, responsable des technologies de l’information et des ressources humaines de Daimler, craint que le droit du travail allemand ne contraigne le groupe à embaucher hors d’Allemagne.

En effet, Daimler veut accroître ses effectifs dans le domaines du développement de logiciel et des nouvelles technologies, en vue de développer des véhicules autonomes.

Or, le droit du travail allemand, sous l’influence du gouvernement et des syndicats, devient de plus en plus compliqué, estime M. Porth.

Le dirigeant critiquait notamment de nouvelles réglementations concernant le recours à des contractants externes, notamment dans le domaine informatique.

M. Porth appelle à plus de flexibilité dans les horaires, pour les emplois de bureau, afin de mieux concurrencer des pôles d’ingénierie comme Bangalore en Inde ou encore la Silicon Valley. (REUTERS 15/4/16)

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