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France

L’usine PSA de Sochaux annonce 170 embauches en CDI pour 2017

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L’usine PSA de Sochaux (Doubs) procédera à 170 recrutements en contrats à durée indéterminée (CDI) l’an prochain, a-t-on appris le 12 décembre auprès de sa direction. Le site recrutera 70 personnes en CDI sous statut PSA, dont 20 « responsables d’unité » (personnels d’encadrement d’équipes), et 100 autres personnes sous le nouveau statut de CDI intérimaire, en contrat avec des agences de travail temporaire, a indiqué à l’AFP (12/12/16) un porte-parole de l’usine, à l’issue d’une réunion extraordinaire du comité d’établissement (CE) organisée lundi matin.

L’usine de Sochaux n’avait plus pratiqué de recrutement collectif en CDI depuis 2011. Elle compte actuellement un effectif total de près de 11 000 personnes, dont 8 800 CDI, une centaine de CDI intérimaires recrutés en 2015, 300 CDD (contrats à durée déterminée) et 1 450 intérimaires classiques. Les prochains recrutements répondent à deux objectifs : renforcer les effectifs de management et faire face à la montée en cadence de l’usine, prévue courant 2017.

Celle-ci est rendue possible par le succès du nouveau Peugeot 3008, qui a enregistré plus de 43 000 commandes depuis son lancement il y a deux mois, a confirmé la direction du Groupe PSA. La cadence du 3008 va passer de 700 à 1 000 véhicules produits par jour au premier semestre de 2017.

L’augmentation de la cadence de la 3008 va entraîner la création d’une équipe de nuit l’année prochaine, en deux temps : une demi-équipe dès mars puis une équipe complète, probablement au milieu de l’année, a précisé la direction de PSA.

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